
Evenementen Zoeken en weergeven navigatie
maart 2021
Hoe je je als mens verhoudt tot je werk is per levensfase verschillend. Als twintiger zet je je eerste stappen op je carrièrepad en begin je
Meer wetenIn organisaties kijken we vaak naar 'delen' in plaats van naar 'gehelen'. Dat helpt ons om zaken overzichtelijk en hanteerbaar te houden. Maar deze manier van
Meer wetenoktober 2020
Hoe onderneem je 'purpose driven' en creëer je duurzame impact? Ontdek hoe je met het Coherence Compass future responsible organiseert en je duurzame ambities vertaalt in een integrale strategie.
Meer wetennovember 2020
Maak kennis met het eerste universele model voor organisatieontwikkeling. Leer hoe je met één ordening je hele organisatie in beeld kunt brengen en een coherente samenhangt creëert.
Meer wetendecember 2020
Maak kennis met het eerste universele model voor organisatieontwikkeling. Leer hoe je met één ordening je hele organisatie in beeld kunt brengen en een coherente samenhangt creëert.
Meer wetenDe Coherence Principles course biedt een intensieve kennismaking met het gedachtegoed Coherence. In zes dagdelen ontvouwt zich een denk- en begrippenkader waarmee je mensen, organisaties en je eigen leiderschap integraal en op een hoger niveau kunt bezien en begrijpen.
Meer wetenDe Coherence Principles course biedt een intensieve kennismaking met het gedachtegoed Coherence. In zes dagdelen ontvouwt zich een denk- en begrippenkader waarmee je mensen, organisaties en je eigen leiderschap integraal en op een hoger niveau kunt bezien en begrijpen.
Meer wetenjanuari 2021
Maak kennis met de eerste holistische ordening voor mens- en organisatieontwikkeling In organisaties kijken we vaak naar 'delen' in plaats van naar 'gehelen'. Dit helpt ons
Meer wetenfebruari 2021
Elk veranderproces is uniek en heeft zijn eigen kenmerken. Toch is er een aantal stappen die in elk veranderproces gezet zouden moeten worden om van een intentie tot resultaat te komen. Coherence helpt om deze stappen inzichtelijk te maken en is daarmee een onmisbaar hulpmiddel bij verandering.
Meer wetenMaak kennis met het eerste universele model voor organisatieontwikkeling. Leer hoe je met één ordening je hele organisatie in beeld kunt brengen en een coherente samenhangt creëert.
Meer weten